驿马报道丨597人才网创始人王江林：创业之路 “恒心”与“恒新”不能少！2024-01-06

　　原标题：驿马报道丨597人才网创始人王江林：创业之路 “恒心”与“恒新”不能少！

　　80后创业者王江林，在没有任何求职经验的情况下，跨界进入互联网行业，07年创办“597人才网”，在前程无忧、智联招聘、中华英才、地方招聘网站已占据主要市场份额的情况下，“597人才网”在激烈的竞争中突破重围、逆势而上。作为后起之秀，他是如何成为福建、浙江、北京等10多个城市的领先招聘网站呢？

　　本期节目就为您介绍597人才网创始人、“2015厦门最值得关注创新人物”王江林的创业故事。

　　近年来，互联网技术发展迅速，网络招聘行业是这股变革浪潮中的一朵浪花，开始了向深耕用户需求，寻求价值链延伸的过程。传统招聘网站前程无忧、智联招聘、中华英才独霸天下的局面已被打破，597人才网作为后起之秀，专注细分领域，重视用户体验，线万，线多场大型现场招聘会，目前已成为福建省规模和影响力名列前茅的人才招聘网站！

　　作为“2015厦门商业创新排行榜创新人物”的获得者，王江林在597人才网的运营中一直秉承以人为本、开拓创新的经营理念，并以此作为企业的发展宗旨。从这位80后创业者身上，我们又能学到怎样的创业之道呢？

　　创业，最难的就是“从零到一”的过程，王江林的创业之路也与众多创业者一样，充满艰险与曲折。597人才网创立之初，由于缺乏知名度，广告投入效果甚微，因此在前期运营推广方面遇到许多瓶颈，甚至到了发不出工资的境地。面对与预想相距甚远的现实，王江林开始怀疑自己的判断是否正确，也曾一度想要放弃。

　　纵观那些成功的创业者，你会发现他们身上总是有着一股不甘平庸、坚持不屈的韧劲，王江林也不例外。由于公司已入不敷出，他不得不解散团队，但是解散并不意味着结束。王江林开始不断反思，同时也在寻找能够利用技术手段降低推广成本和提高转化率的方法。经过多日通宵达旦的研究与测试，他终于在SEO优化方面找到突破口，并借此改变战略规划，从原有的厦门站点，拓展到全国28个城市。此后597人才网的发展渐有起色，分站点的推广布局也成了597人才网发展进程中的重要转折点。

　　对于这个“从零到一”的过程，王江林说，“如果当初放弃，在别的行业或许也能做出点成绩，但是始终还是觉得哪里跌倒就要从哪里站起来，否则很容易对自己失去信心。” 的确，创业确实艰难，唯有绝境求生的欲望，才有机会走出自己的天地，也只有坚持，才能让你在回望这段创业之旅时，感受到一丝欣慰的温度。

　　有人说，创业之路布满荆棘，而创业就是不断地打怪升级，度过开局难关的597人才网并未就此一帆风顺。

　　正当王江林计划在其他地区设立分公司时，却传来核心骨干带领销售团队离职创业的消息。这对于刚刚起步的597人才网来说，无疑是“沉重打击”。尽管王江林对于员工离职创业的初衷表示支持，但在公司发展的关键节点却要重新打造销售团队，这成了王江林面临的又一大难题。

　　经过此事，如何留住人才成了王江林关注的重中之重，他深知在创业的路上，拥有一个好的创业团队的重要性。因此，为了企业良性的持续发展，他开始更加重视团队的培养，制定引进人才的机制，特别是核心团队人员的激励机制和人才培养机制等，同时在员工福利方面也有进一步的提升。

　　人才之惑的破解，使得王江林更懂得如何打造团队，企业的发展速度相较之前也快了许多。从2010年起，597人才网便陆续在福州、泉州、漳州、龙岩、三明、宁德、浙江金华、义乌、北京等城市成立分公司，逐渐成为行业内领先的招聘网站。

　　作为招聘网站的后起之秀，597人才网一直以来致力于为企业提供整套的招聘服务方案，据介绍，目前597人才网的服务内容主要以网络招聘和线下招聘为主，随着互联网时代的来临，招聘已进入革新和变化的时代，王江林深知，要想顺应发展趋势，必须借助互联网模式寻求更高效的信息对接模式。

　　597的数据库资源是该平台的一大优势，通过对用户的数据分析，能够让企业招聘信息和求职信息快速的得到匹配，打破信息不对称以及空间时间的局限，从而更好的理解用户、满足用户的需求。

　　因此，在2016年，597人才网将会顺应时代趋势，结合现有平台资源，不断推出更多创新的服务模块。例如在HR服务平台的搭建方面，597人才网将利用平台资源，组建HR沙龙活动，通过开办HR大型公开课以及线下拓展活动，促进HR圈内的交流与学习。同时全力打造企业专访模块，将企业的环境、福利等优势通过新形式传递给求职者，让求职者能够更加直观的了解企业。除此之外，还将增加人才派遣、校园招聘、猎头招聘等更多的服务内容，打造O2O招聘服务平台。

　　王江林表示，“这样更加细分、专业化的服务有利于提高信息对接精准度、人才匹配率和企业招聘效率。”

　　“不说空话，筑梦前行”，王江林的这份不忘初心的坚定信念，让597人才网得到了二十多万企业以及五百多万求职用户的支持。未来，相信597人才网将继续秉承“以人为本，开拓创新”的精神，为中国互联网招聘市场注入新鲜血液，推动着行业持续发展。

　　创业八年，时间也不短，能够有今天的成就，坚持很重要。创业者切记不要因为短暂的成功或失败迷失方向，要沉得住心，善于坚持。

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