三明大大网招聘公告2024福建省高速公路经营开发有限公司三明分公司招聘1人公告

　　因工作需要，福建省高速公路经营开发有限公司三明分公司拟面向社会公开招聘服务区自营业态(餐饮、超市等，下同)店长(技能岗位，下同)，现就公开招聘有关事宜公告如下：

　　遵循德才兼备的用人标准，坚持公开、公正、平等、竞争的原则，采用笔试和面试相结合的办法，择优聘用。

　　自营业态店长(技能岗位)：1名。采取一批招录，按综合成绩由高到低排列入职的方式。

　　招聘人员实行合同制，安排在三明地区高速公路服务区自营门店岗位，负责自营业态的销售与管理，并在服务区主任的领导下，协助做好服务区的日常管理工作。

　　1.具有大学及以上学历的2024年度应届毕业生(应届毕业生身份认定以本人毕业证书落款年度为准)。

　　4.报考者的毕业证书、学位证书等相关证书必须在2024年8月31日前取得，学历在“中国高等教育学生信息网”(简称学信网)可查询认证。

　　4.在各级各类公务员、事业单位公开考试中因违纪违规行为被记入考生诚信档案，且记录期限未满的人员;

　　招聘工作按照网上报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示、考察、聘用等步骤进行。

　　应聘人员须提交报名表(详见附件)、有效身份证、本人学历、学位(若有)证书等相关电子材料。相关材料打包后，请严格按照“姓名+有效身份证+学历”的格式命名并投递至邮箱。未按照上述格式命名的，将视作无效简历。

　　应聘人员应如实提供以下电子版(扫描件、上传文件时按序合成一份PDF文件)：

　　2.本人二代身份证正反面扫描件1份(报名与考试时使用的本人有效身份证必须一致)。

　　4.中国高等教育学生信息网(的电子认证《教育部学历证书电子注册备案表》、《教育部学籍在线份。

　　(三)资格审查：根据招聘岗位所需条件，集中于10月25日对报名人员现场进行资格审查，按以下要求提供材料：

　　④中国高等教育学生信息网(的电子认证《教育部学历证书电子注册备案表》、《教育部学籍在线份。

　　⑤资格审查地点：三明市三元区沪明新村198幢交通监控中心2楼202室，联系人：余女士，联系电话.

　　公开招聘岗位资格审查后符合条件人数与招聘人数比例须达到3:1及以上方可开考，当资格审查通过人数与招聘人数比例不足3:1时，由用人单位研究是否开考。

　　对考生的资格审核将贯穿招聘全程，一经发现报考人员不符合公告规定或不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息，立即取消报考人员考试、聘用资格或解除聘用合同。

　　(四)准考证下载打印：报考人员于2024年10月28日2024年10月29日登录上述报考网站(在“三明市劳务派遣服务有限公司”微信订阅号)上，自行下载打印本人准考证。逾期未打印准考证或者未及时提交合格照片无法下载准考证的，不能参加笔试。

　　福建省高速公路经营开发有限公司三明分公司综合部，地址：三明市三元区沪明新村198幢2楼，咨询电话.

　　考试采取笔试和面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分，分别按笔试50%、面试50%计入总成绩。

　　笔试采取闭卷方式进行。笔试时须携带本人有效居民身份证参加，迟到(笔试开考15分钟后)或不到视为自动放弃。

　　3.笔试内容和范围：笔试内容为综合知识，包括工作人员应具备的知识、交通的有关常识、零售门店销售及管理等相关知识、公文写作等。笔试采用闭卷方式进行。考试时间120分钟;

　　笔试成绩将在“三明市劳务派遣服务有限公司”微信订阅号上与福建省高速公路经营开发有限公司三明分公司公告栏发布。

　　1.自营业态店长岗位根据笔试成绩由高到低排列，按1：3的比例确定面试人选(招聘岗位比例内末位人员笔试成绩相同时，一并进入面试)。进入面试的考生名单、面试时间、地点以及面试成绩将在三明市劳务派遣服务有限公司微信订阅号上公布。

　　2.面试采取结构化面试方式，主要测试应聘者的营销管理与应急处置等能力。面试采取现场考试方式，评委由招聘工作小组5名专家组成面试专家组，专家组面试现场当场打分，采取去掉一个最高分和一个最低分后，求平均分的方法得出考生面试成绩。

　　岗位报考者考试总成绩相同时，名次排列按笔试成绩从高分到低分依次确定;若笔试、面试的成绩均相同，名次排列按面试未去掉最高分和最低分的所有评委合计分高低确定;若面试未去掉最高分和最低分的所有评委合计分再次相同时，名次排列按去掉最高分和最低分后有效分数中的最高分高低确定，以此类推。

　　根据总成绩，从高分到低分，选取第1名。人选主动放弃录用资格或其他原因被淘汰导致招收名额不满时，将依据本方案规定的人数和条件，按成绩从高分到低分依次递补，但总成绩低于60分以下的将不再递补。录取名额按照1∶1比例确定体检人选。

　　体检由福建省高速公路经营开发有限公司三明分公司统一安排，体检参照《人力资源社会保障部、卫生计生委、公务员局关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等有关文件规定执行，体检费用个人自理。如参加体检人员放弃体检或体检不合格或体检合格自愿放弃的，按总成绩排名依次递补。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的应聘者，取消聘用资格。

　　体检合格人员应按照通知的要求备齐相关证明材料并在规定时限内将材料提交福建省高速公路经营开发有限公司三明分公司(联系电话)，我司将人员进行材料审核。

　　经体检、政审均合格的人员，确定为拟聘用人员，并在本三明市劳务派遣服务有限公司微信订阅号上进行公示，公示时间3个工作日。公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续。录用有关事项通知将在三明市劳务派遣服务有限公司微信订阅号上统一公布。

　　(一)聘用：体检、考核均合格的应聘人员，与福建省高速公路经营开发有限公司三明分公司签订劳动合同。

　　(二)薪酬待遇：按我司薪酬管理办法相关规定执行，并按照和有关上级公司有关规定缴纳保险保障。

　　(一)报考人员应严格按照招聘条件的要求报考，报名与考试时使用的身份证必须一致。

　　(二)本次招聘相关事项通知将统一在三明市劳务派遣服务有限公司微信订阅号上公布，原则上不再另行通知，请各位考生务必留意网站相关动态，及时按照通知要求完成招聘各个环节的工作，若因考生自身原因未按要求完成的，视为主动放弃录用资格。

　　(三)报考人员所留的联系电话应准确无误，并时时保持畅通，以确保及时沟通联系，否则责任自负。

　　(四)报考人员对所提交的信息和材料负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格，情节严重构成犯罪的，将移交公安机关处理。

　　(五)所有参加考试或面试报考者应自觉以自身安全和其他人健康为准则，考前或面试前有不适症状或有健康状况异常的人员，原则上不能参加本次考试或面试。

　　原标题：关于福建省高速公路经营开发有限公司三明分公司服务区自营业态店长（技能岗位）公开招聘启事