真金白银引才！三明市人社局开展“三明人才政策进高校”活动三明人才网官网

　　为做好人才新政策宣传工作，有效落实明籍优秀人才回引措施，5月29日上午，市人社局联合市人才办在福建医科大学和福建师范大学开展2022年

　　在福建医科大学附一会议室， 200多名医大学生认真倾听三明人才政策宣讲，“房子”“补贴”“家庭奖励”“学历深造奖励”……一系列真金白银引才措施在会场引起轰动。

　　市人社局作为实施“2+3+N”人才专项行动方案的工作部门，在人才新政一出台后，立即行动，迅速响应，一边抓紧制定各类细则，一边组织工作专班进高校开展“讲政策.引人才.圆梦三明”主题活动。5月29日分别在福建医科大学、福建师范大学同时举办“三明人才政策进高校”专场宣讲会和“扬帆绿都.圆梦三明”三明专区招聘会。

　　“2+3+N”人才专项行动方案的“麒麟山人才培育计划”“明籍优秀人才回引计划”和教育医疗人才高地建设引起了学子们的极大关注，他们关注三明的人才政策、盼望三明有更多的岗位需求、关心三明未来的发展……

　　不管是福建医科大学还是福建师范大学，不少学子回乡意愿强烈，他们都说，希望家乡有岗位适合自己。福医大一些研一、研二学子还询问今年人才新政能否持续至他们毕业，他们毕业想回三明。

　　在福建师范大学三明专区招聘会现场，三明一中、三明二中、三明九中、三明工贸学校、三明市妇联幼儿园5家单位共提供了15个岗位，吸引了近百名意向毕业生。

　　当日上午，我市还与福建医科大学学工部老师、毕业班辅导员及二十多名明籍学子开展了座谈，他们对我市新出台的人才政策表示认可，并对我市卫生医疗岗位设置提出了一些新的建议，他们希望事业单位招聘岗位能够结合高校专业进行设置，以政策和岗位吸引更多的优秀人才到三明创业就业,召唤明籍学子回乡圆梦。