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大型企业集团一次招300名全民合同制职工来吧!三明三钢招聘合同工

发布时间:2024-06-24 18:47

  福建省三钢(集团)有限责任公司(以下简称三钢集团公司)历经60年的发展,已形成年产钢1100万吨和以钢铁业为主、多元产业并举的跨行业、跨地区、跨所有制的大型企业集团,拥有全资及控股子公司16家(其中福建三钢闽光股份有限公司为上市公司),紧密型企业2家,自1988年以来连年进入中国企业500强行列。2017年,三钢集团公司产钢1119.41万吨,实现营业收入510.58亿元,利税合计108.64亿元,三明本部职工年人均收入达10万元,主要技术经济指标保持同类型企业先进水平。

  三钢集团公司根据生产发展需要,拟面向社会招收300名全民合同制职工(其中男性270人,女性30人),从事各二级单位(含三化公司)生产操作岗位。具体事项如下:

  1、全日制技校、中专以上学历应届和往届毕业生,专业为机械、电气、仪表、材料成型、电焊、化学、化工、冶金、铁路运输等专业(大专以上学历可不限专业);

  1、年龄25周岁及以下(1993年1月1日及以后出生),具有技术工种(电工、钳工、焊工、天车工、锅炉工、汽轮机工)特种作业证,且技术等级达到高级工,有丰富工作经验、工作业绩表现优秀的,年龄可放宽至30周岁以下(1988年1月1日以后出生),优秀士官年龄可放宽至30周岁以下;

  3、身体健康,无残疾、无色盲、无色弱,视力双眼裸视达4.9(0.8)或矫正视力达5.0(1.0)以上,经体检合格的;

  1、新招收员工须服从三钢集团公司统一工作安排,签订三年劳动合同,试用期六个月;

  2、新招收员工的工资待遇按三钢集团公司的现行工资制度执行,三钢集团公司按规定为新招员工缴纳五险二金(基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金和企业年金);

  3、新招收员工根据三钢物业公司的管理规定,符合条件的由三钢物业公司统一安排住宿。

  1、报名要求:大中专毕业生本人携带毕业证、身份证原件及复印件;本人携带退伍证、身份证原件及复印件,填写《招收全民合同制工人报名登记表》;

  2、集中报名时间为2018年2月8日至9日,上午8:00至11:30,下午3:00至6:00,集中报名地点在三钢俱乐部前厅;

  3、其余正常报名时间为上班时间(公休日除外),截止时间为2018年3月15日,报名地点在三钢集团公司人力资源部(三钢集团公司办公大楼二楼);

  经审核,符合报名条件的应聘人员,参加由三钢集团公司组织的体能测试(测试项目附后)、面试、军训和体检,均合格的择优录用。

  (1)男子体能测试项目为1000米长跑(4分05秒及以内合格)、引体向上(10次及以上合格),1000米长跑、引体向上各占体能测试成绩的50%;

  (2)女子组项目为800米跑(4分及以内合格)、仰卧起坐(一分钟内23次及以上合格),800米长跑、仰卧起坐各占体能测试成绩的50%;

  (3)体能测试有一项不合格的,总成绩为不合格,两项成绩均合格的参加下轮面试。

  (1)面试小组按面试评分标准评分,重点考察应聘人员的工作态度、逻辑思维能力、专业知识水平、语言表达能力、仪容等。

  (2)面试成绩满分100分,60分及以上为合格,面试合格的才能计算总成绩。

  1、通过体能测试、面试后,参加招工体检、岗前培训、军训(除外),各项均合格者方可录用;提供虚假材料和考试弄虚作假的,取消录用资格。

  为培养我司新员工的整体素质,通过规范化、制度化、军事化训练,保证训练质量,达到新入厂员工具有纪律严明、作风优良、善于吃苦、爱岗敬业、乐于奉献、团结向上的目标,特制定本考核细则。

  军事训练由四部分组成:军事技能训练、作风纪律培养、思想政治教育和厂情厂规教育。

  采用百分制计分,出勤10分、单兵队列动作10分、班队列动作10分、内务15分、军事理论15分、作风纪律20分、队列、内务、纪律条令学习10分、厂情厂规10分。80分为及格,90分为良好,95分以上为优秀。

  参训人员不得无故缺勤、迟到、早退、中途溜号。学员每违反一次扣出勤分2.5分,直至扣完为止。

  能认真坚持参加队列训练,完成集训队的学习训练内容,其中:动作规范标准5分,服从命令听从指挥5分。

  (1)个人内务考核5分:要求个人卫生整洁军容风纪达标,男发长不过耳,女不留长发,不蓄甲、不戴戒指、项链、耳环等,不符合要求的每项扣2.5分。

  (2)宿舍内务考核10分:要求地板干净,无杂物、积水、积尘等(3分),门窗玻璃保持清洁(1分);整体布置整齐划一,无私自搭挂的任何绳子、衣服(3分);被子叠放齐整,放置有序(3分)。

  军事理论考核采用闭卷考试方式进行,卷面按百分制计分,其所答试卷的评卷分按15%折算军事理论考核分。

  以三钢厂情、厂规为内容进行闭卷考试, 卷面按百分制计分,其所答试卷的评卷分按10%折算为考核分。

  军训组织管理及考核由武装部负责,军训结束及时把考核结果报送人力资源部。返回搜狐,查看更多

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